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車險查勘定損崗、農險查勘定損崗
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車險查勘定損崗、農險查勘定損崗
專業要求：
學歷要求：本科
工作經驗：1年以下
薪資待遇：面議
招聘人數：7
根據用工單位中國人民財產保險股份有限公司貴陽分公司用工需求，貴州順成勞務管理有限公司現面向社會招聘派遣制員工7名，并派遣到上述用工單位工作。具體招聘崗位及條件如下：
一、招聘計劃
(一)招聘崗位：車險查勘定損崗、農險查勘定損崗。
(二)崗位職責
車險查勘定損崗：
1.按公司規定和業務流程對出險案件進行查勘定損，負責小額案件的快速處理工作；
2.核實事故經過及真實性，快速、準確、合理地核定保險事故損失，編制查勘報告，對風險案件進行上報；
3.負責現場施救任務以及其他服務項目的實施,記錄并處理客戶提出的意見；
4.負責查勘定損環節的客戶信息、資料收集和維護，并將資料及時移交給其他相關的工作人員；
5.指引客戶后續索賠流程，妥善解答和受理客戶咨詢與投訴。
農險查勘定損崗：
1.案件查勘定損:負責農業保險案件的現場/線上查勘(包括視頻遠程查勘)、損失核定;對符合“小額案件快速通道”條件的案件進行單證審核、定損及立案
2.農戶與協賠對接:指導農戶自助查勘(如通過APP/小程序等工具);協調協賠人員開展現場查勘工作。
3.風險管控:審核案件真實性、保險責任及定損結果準確性;開展重復賠案核查，防止虛假理賠。
4.其他職責，參與農險產品理賠條款設計建議，理賠成本管理及數據分析;客戶咨詢解答與投訴處理等。
(三)招聘人數：7人。
(四)基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛祖國;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，誠信廉潔，勤勉敬業，積極進取，職業素養好;
3.具有良好的溝通、協調、邏輯思維、寫作和學習能力，具備良好的職業道德、責任心和較強抗壓能力;
4.心理健康，并具有正常履行崗位職責的身體條件。
(五)任職資格
1.教育背景：大學本科及以上學歷。汽車維修、車輛工程、機械工程、交通運輸、農學、養殖、農林經濟管理等相關專業優先；
2.**要求：35**及以下，政治素質好，理想信念堅定，身體健康，具有良好的溝通、協調、邏輯思維、寫作和學習能力，具備良好的職業道德、責任心和較強抗壓能力;較為優秀者可放寬至40**以下;
3.工作經驗：有1年及以上保險理賠、農業技術推廣或相關領域經驗，有車險查勘定損、農險查勘定損相關經驗者優先。
4.其他要求：持有C1駕照，熟練駕駛；部分地區要求本地戶籍或長期駐點，需付出調配。
5.符合集團關于親屬回避和規范經商辦企業的有關規定；
6.法律、法規規定的其他條件。
(六)以下人員不予錄用
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;
3.曾被開除公職處分或在機關、企事業單位因違反有關法律、法規、紀律規定被勒令辭退的;
4.受黨紀、政紀處分且在影響期內的，或隱瞞受過黨紀、政紀處分的；
5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀政務處分的;
6.正在接受立案審查的或尚未給予結論的;
7.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的;
8.近三年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的;
9.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
10.國家相關法律、法規規定不得招聘入職的其它情形。
二、招聘流程
（一）投遞簡歷
應聘者通過電子郵件形式，在2025年10月11日至2025年10月31日，填寫《勞務派遣人員報名表》（附件1），通過電子郵件發送至郵箱（chenna26@guiz.picc.com.cn）,標題命名為：姓名+簡歷+車險查勘定損崗（或農險查勘定損崗），需將報名表簽字掃描版、身份證復印件、學歷掃描件（畢業證、學位證）及學信網驗證證明一并報送。
（二）資格審查
資格審查時間為2025年11月3日，通過資格審查的人員方可進入下一環節。
（三）筆試
擬定于11月5日上午9:00-11:00，筆試范圍為保險基礎知識、公共基礎知識，本次考試不指定輔導用書，請考生注意接收短信或郵件通知。考生必須持在有效期內的《居民身份證》(含在有效期內的《臨時居民身份證》)原件和《筆試準考短信》進入考場，提供其他證件(證明)一律無效。
（四）面試
面試時間擬定于11月7日；面試主要測試應聘者的思維能力、應變能力、語言表達能力、專業能力和崗位適應性，面試成績按百分制計算。
（五）研究決定
經集體討論后報分公司黨委會研究決定擬錄用人選。
（六）體檢
面試結果符合要求的人員進入體檢環節，應在規定時間內到三甲醫院進行體檢，體檢費用由應聘人員自理。根據體檢結果，若應聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責的，將取消擬錄用資格。
三、招聘紀律
(一)招聘工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優的原則進行，接受紀檢監察機關及社會各界的監督。從事招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行回避。
（二）應聘者應對個人信息的真實性、準確性、完整性負責，應如實報告人保系統內親屬任職情況，一經發現存在隱瞞、虛假、偽造等不實信息，將取消應聘者的面試資格、考試資格及錄用資格。
四、其他
(一)資格審查貫穿整個招聘工作始終，在招聘任何環節發現應聘人員資格條件不符合本次招聘對象和條件的，隨時取消其聘用資格，已經聘用的，隨時解除其聘用合同，終止人事關系，并按照有關規定追回所得，追究有關人員責任。
（二）聯系人及聯系電話
聯系人：汪老師
聯系電話：19**507079/0851-85828050
一、招聘計劃
(一)招聘崗位：車險查勘定損崗、農險查勘定損崗。
(二)崗位職責
車險查勘定損崗：
1.按公司規定和業務流程對出險案件進行查勘定損，負責小額案件的快速處理工作；
2.核實事故經過及真實性，快速、準確、合理地核定保險事故損失，編制查勘報告，對風險案件進行上報；
3.負責現場施救任務以及其他服務項目的實施,記錄并處理客戶提出的意見；
4.負責查勘定損環節的客戶信息、資料收集和維護，并將資料及時移交給其他相關的工作人員；
5.指引客戶后續索賠流程，妥善解答和受理客戶咨詢與投訴。
農險查勘定損崗：
1.案件查勘定損:負責農業保險案件的現場/線上查勘(包括視頻遠程查勘)、損失核定;對符合“小額案件快速通道”條件的案件進行單證審核、定損及立案
2.農戶與協賠對接:指導農戶自助查勘(如通過APP/小程序等工具);協調協賠人員開展現場查勘工作。
3.風險管控:審核案件真實性、保險責任及定損結果準確性;開展重復賠案核查，防止虛假理賠。
4.其他職責，參與農險產品理賠條款設計建議，理賠成本管理及數據分析;客戶咨詢解答與投訴處理等。
(三)招聘人數：7人。
(四)基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛祖國;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，誠信廉潔，勤勉敬業，積極進取，職業素養好;
3.具有良好的溝通、協調、邏輯思維、寫作和學習能力，具備良好的職業道德、責任心和較強抗壓能力;
4.心理健康，并具有正常履行崗位職責的身體條件。
(五)任職資格
1.教育背景：大學本科及以上學歷。汽車維修、車輛工程、機械工程、交通運輸、農學、養殖、農林經濟管理等相關專業優先；
2.**要求：35**及以下，政治素質好，理想信念堅定，身體健康，具有良好的溝通、協調、邏輯思維、寫作和學習能力，具備良好的職業道德、責任心和較強抗壓能力;較為優秀者可放寬至40**以下;
3.工作經驗：有1年及以上保險理賠、農業技術推廣或相關領域經驗，有車險查勘定損、農險查勘定損相關經驗者優先。
4.其他要求：持有C1駕照，熟練駕駛；部分地區要求本地戶籍或長期駐點，需付出調配。
5.符合集團關于親屬回避和規范經商辦企業的有關規定；
6.法律、法規規定的其他條件。
(六)以下人員不予錄用
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;
3.曾被開除公職處分或在機關、企事業單位因違反有關法律、法規、紀律規定被勒令辭退的;
4.受黨紀、政紀處分且在影響期內的，或隱瞞受過黨紀、政紀處分的；
5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀政務處分的;
6.正在接受立案審查的或尚未給予結論的;
7.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的;
8.近三年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的;
9.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
10.國家相關法律、法規規定不得招聘入職的其它情形。
二、招聘流程
（一）投遞簡歷
應聘者通過電子郵件形式，在2025年10月11日至2025年10月31日，填寫《勞務派遣人員報名表》（附件1），通過電子郵件發送至郵箱（chenna26@guiz.picc.com.cn）,標題命名為：姓名+簡歷+車險查勘定損崗（或農險查勘定損崗），需將報名表簽字掃描版、身份證復印件、學歷掃描件（畢業證、學位證）及學信網驗證證明一并報送。
（二）資格審查
資格審查時間為2025年11月3日，通過資格審查的人員方可進入下一環節。
（三）筆試
擬定于11月5日上午9:00-11:00，筆試范圍為保險基礎知識、公共基礎知識，本次考試不指定輔導用書，請考生注意接收短信或郵件通知。考生必須持在有效期內的《居民身份證》(含在有效期內的《臨時居民身份證》)原件和《筆試準考短信》進入考場，提供其他證件(證明)一律無效。
（四）面試
面試時間擬定于11月7日；面試主要測試應聘者的思維能力、應變能力、語言表達能力、專業能力和崗位適應性，面試成績按百分制計算。
（五）研究決定
經集體討論后報分公司黨委會研究決定擬錄用人選。
（六）體檢
面試結果符合要求的人員進入體檢環節，應在規定時間內到三甲醫院進行體檢，體檢費用由應聘人員自理。根據體檢結果，若應聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責的，將取消擬錄用資格。
三、招聘紀律
(一)招聘工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優的原則進行，接受紀檢監察機關及社會各界的監督。從事招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行回避。
（二）應聘者應對個人信息的真實性、準確性、完整性負責，應如實報告人保系統內親屬任職情況，一經發現存在隱瞞、虛假、偽造等不實信息，將取消應聘者的面試資格、考試資格及錄用資格。
四、其他
(一)資格審查貫穿整個招聘工作始終，在招聘任何環節發現應聘人員資格條件不符合本次招聘對象和條件的，隨時取消其聘用資格，已經聘用的，隨時解除其聘用合同，終止人事關系，并按照有關規定追回所得，追究有關人員責任。
（二）聯系人及聯系電話
聯系人：汪老師
聯系電話：19**507079/0851-85828050
貴州順成勞務管理有限公司于2004年5月經貴陽市工商局注冊成立，具備獨立法人資格；是貴州省勞動廳和社會保障廳2004年4月批準（黔勞社廳函[2004]86號）的首批有資質（資質附后）的專業勞務派遣公司。目前在貴州省勞務派遣行業中是一家專業勞務派遣公司。公司管理部門設置全面，包括人力資源部、就業培訓部、勞動合同部、社會保險部、財務部、綜合部、業務拓展部、客戶服務部等；在行業內率先開通“貴州順成人力資源網”，全方位擴大宣傳與加強客戶服務水平；率先于2006年正式成立貴州順成勞務管理有限公司工會委員會，全面提高公司員工服務質量；率先于2006年在安順、都勻、六盤水等地區開展業務合作，成立辦事處等分支機構，在當地就近辦理社保及住房公積金關系；率先于2007年先后在畢節、六盤水、遵義、黔南和黔東南等地州正式注冊成立分公司，在安順、興義、銅仁、貴定等地州成立辦事處，完全獨立全面開展地區勞務管理服務工作。 與貴州順成勞務管理有限公司已簽約的用工單位主要有：中國平安財產保險股份有限公司貴州分公司、中國人壽貴州分公司、中國鐵通集團有限公司貴州分公司、中鐵信息計算機工程有限公司貴州分公司、成都鐵路局裝卸服務有限公司、成都鐵路局貴陽客運段、成都鐵路局貴陽車站、貴州省統計局、貴州省中煙工業公司畢節卷煙廠、貴州省郵政總公司、貴州通信服務有限公司、貴州中晟物流配送有限公司、貴陽市公共交通總公司、貴州黔源電力股份有限公司、貴陽廣電網絡股份有限公司、中國郵政儲蓄銀行、中國煙草貴州進出口有限責任公司等100多家國營大中型企業，派遣員工覆蓋全省，已達一萬多名。在開拓發展中，順成公司積累了豐富的勞務管理經驗，贏得了貴州省和各地州勞動保障領導的一致認可，多次受到省勞動廳領導的高度贊揚。部分領導在對我公司經過實地工作檢查后，提出了許多寶貴的指導性意見。 貴州順成勞務管理有限公司以完善的管理制度和業務操作規程為客戶提供周到的服務。業務管理上，采用計算機管理所有業務資料；同時聘請從事勞動保障管理工作多年、有豐富管理經驗的省市勞動保障管理專家作為公司政策、業務管理顧問。為提高對用人單位的服務質量，我們己將建國以來國家、省、市現行勞動保障法律、法規及相關政策收集整理編入資料庫，對用人單位無償提供政策咨詢，無償提供最新政策信息、用工信息等。 展望新的世紀，貴州順成勞務管理有限公司面臨前所未有的機遇和挑戰，將繼續勇于開拓、銳意創新，強化公司的各項經營管理，提升公司的核心競爭力，為貴州省人力資源事業作出自己應有的貢獻。
